• 为什么人们要学会忍(能忍常人所不能忍)

    佚名影视问答人气:138时间:2022-04-03 19:09:57

    因为你是社会人,所以才要忍,但是不要一直忍。

    1、能力。很残酷的现实就是能力有时候就决定了你有没有话语权。社会不必家里,不比学校,没有那么多包容你的人,也不会有人耐心等你长大,甚至不会有人允许你犯错误,之前刚开始上班,带我的一个师父教我开发票,然后我第一次太紧张开错了,后面第二次就有心理阴影了,她跟我说的一句话我一直记得

    “上次开错已经教过你了,同样的错误犯两次就是你的实力,如果连一张发票都开不好,确实考虑下适不适合这份工作”

    一开始确实觉得委屈,第一次难免会错的,但是后面想想我也跟着旁边看了很久,还犯错,确实不应该,所以但是就忍着了。 其实我师父是属于雷厉风行,做事效率极高,一开始看你学习劲头,后面就是看你自己的能力,怎么安排自己做事情,上班时间不偷懒,下班可以准时走,做好自己应该负责的事情,不该自己做的事情不要当老好人(我有一次为了帮另外一个合作人,在公司过夜,只为了给一份资料盖公章)。能力有时候也决定了你的工作中人际关系,我喜欢干脆、过段的简单同事关系,你能力强自然会吸引强的人过来,所以在能力不够的情况下,只能忍,并且认真提高能力,其他抱怨他人、归咎于别处的事情不要做,没用的。还有一点很重要,切记不要情绪化,职场上真的不会同情流眼泪的人,大家都有自己的难处,每个人都有自己的故事,所以不要博同情,就事论事,行就上,不行就忍。

    2、经验。有时候你不得不佩服那些有经验的人,在没有经验的时候你也只能忍,只能不断的学习充实自己,不断的提高自己的业务能力。我之前的一个老板,是我一直很敬佩的一位领导者,虽然公司不到,但是她在这个行业做了将近20年,她很早的清楚自己适合做什么,记得有段时间很多个项目在做标书,每个项目的标书很多地方要求都不一样,有时候很不合理、很吹毛求疵,但是她没有说烦躁、或者去找负责人理论,而是在能做的范围内做到最好,然后把标书一遍遍翻开看,有时候周末过来,一本标书都翻烂的那种,虽然她很有经验,但是在这个项目上她也在忍。后面项目拿到手之后她说的一句话让我印象深刻

    她说“其实这段时间这样忙下来也挺好的,不一样的项目,不一样的标书要求,我们反而可以学习很多,以后遇到类似的问题就不会手忙脚乱,就当积累经验了,所以说每次项目,其实都可以让我们学到东西的。

    这番话我当时一直记得,因为项目完成之后我就是一种感觉,解放了,终于完成了,这个项目太变态了,这样,所以没有谁能真正的人上人,即使是已经在社会很久的人都在忍,只是很多时候我们自己看不到罢了。但是每次都从忍的过程中,学到经验,学到技术,才是值得。

    3、忍要有度。记得今年最火的一部日剧就是《风平浪静的闲暇》(这部剧好像很火),28岁的大岛风,替同事做错事背锅,同事不但不感激,聚餐时嘲讽大岛风的穿着,和其他同事在另外的群里嘲笑她,甚至她的男朋友也是嫌弃她小气寒酸,在职场上、感情上一味忍让的大岛风在28岁生日这天全面溃败,以前电影里面说“忍无可忍,无须再忍”,就是这个道理吧

    总之,在社会中,一定要自己强大,只有这样才能走路带风,“无须再忍”。

    我是鲸负责照顾海,喜欢分享自己看法, 也喜欢各种怼,欢迎在评论里来“怼”我,嘻嘻。

    谢邀。

    能力有关,刚入社会,你面对纵横社会几十年的老油条。你只不过是一个毛头小子。能力高得剑藏锋芒,匹夫无罪,怀璧其罪。过早展露锋芒会招来不必先进社会,能力又不足你的人嫉妒。树欲静而风不止。如果能力不够,那就更得忍。没有能力,周围人会排挤里,你很难融入其中。所以不管能力高低,初出社会,忍一下总是好的。忍一时,三千越甲可吞吴。

    首页

    电视剧

    返回顶部

    电影

    动漫

    体育